Gerente Hotel-Hospedería

Funciones
• Elaborar los planes, programas y presupuestos de la Hospedería

• Organizar y coordinar el funcionamiento de la Casa, la gestión del personal y la administración.

o Coordinar el funcionamiento de la Hospedería:
• Organizar las tareas diarias de los distintos servicios del centro, supervisar su ejecución y arbitrar los conflictos que puedan surgir en el seno de las áreas de trabajo:
• Dirigir, coordinar y evaluar la recepción y acogida, y todo lo que tenga que ver con la atención al cliente.
• Coordinar y velar por el buen funcionamiento del servicio de restauración, en los estándares de calidad establecidos y conforme a la normativa sanitaria.
• Organizar, velar y supervisar el adecuado mantenimiento, limpieza y funcionamiento de las instalaciones y maquinaria de la Casa y del jardín.
¿ Garantizar en general el funcionamiento de la Casa y el cumplimiento de las normas sanitarias, de seguridad laboral, de protección de datos y otras normas legales.
• Analizar y proponer circuitos básicos de funcionamiento (procesos y procedimientos)

o Gestión del personal
¿ Coordinar, supervisar y apoyar al personal del Centro para el desempeño de sus funciones.
¿ Velar por la motivación, necesidades e inquietudes, seguridad, desempeño y compromiso de los trabajadores
¿ Participar en los procesos de selección de personal cuando fuera necesario. Formar al personal nuevo que se incorpore a la plantilla

o Realizar una adecuada gestión administrativa y económica (Controlar la política económica del Centro).

¿ Revisar la política económica, presupuestaria y de marketing (Presupuestos, previsiones, política de precios, tasas de ocupación,…)
Presentar anualmente los borradores de presupuestos, para su aprobación y acudir a las reuniones de cierre y apertura anuales.
¿ Gestionar la cuenta de explotación.
¿ Dentro de su nivel de atribución, supervisar y controlar la gestión de compras y relación con proveedores.
¿ Realizar el envío mensual de documentación para la llevanza y revisión de la contabilidad.
¿ Realizar mensualmente una previsión de tesorería
¿ Aceptar y firmar la regularización del inventario

• Desarrollar las labores de marketing, comunicación y comercialización.
Además de todas las tareas relacionadas con hacer visible la oferta de la Hospedería (página web, presencia en redes, ….), concretamente a nivel comercial le corresponderá:

• Proponer las acciones a emprender para mejorar la rentabilidad del centro tanto por lo que se refiere a nuevos servicios (Instalaciones Deportivas) como a la eficiencia de los recursos.

Se ofrece
Puesto de responsabilidad en el sector turístico en un entorno inmejorable.

 

Titulación (posibles):

•Grado en ADE
.Grado en dirección hotelera
•Grado en gestión turística
•Grado en gestión turística y hotelera
•Grado en turismo

Además:
Tener habilidades informáticas y manejo de redes sociales.
Dominar castellano, se valorará Inglés y Francés

Experiencia en puesto de Gerencia turística de al menos 3 años.

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Recursos útiles

DATOS DE CONTACTO

c/ Zurbano 45, 1ª planta 28010 Madrid
Correo electrónico: [email protected]